La sub secretaria de Recursos Humanos de la municipalidad de Patagones, no descarto que este viernes haya un nuevo encuentro entre el ejecutivo municipal y los sindicatos para avanzar en la recomposición salarial de los empleados municipales.

La funcionaria califico a la primer reunión, más allá del rechazo gremial a la propuesta municipal, como “mucho más productiva de lo que fue el año pasado”.

Vale decir que en esta oportunidad el municipio de Patagones ofreció un aumento del 18%, de los cuales el 5% ya fue abonado el pasado enero. El 13% restante se pagaría en los meses de abril, julio y octubre en forma igualitaria.

Asimismo confirmo que no habrá una clausula “gatillo” que permita aumentos por inflación.

Araujo también comento que en el encuentro se avanzo en temas como la entrega de ropa, el pase a planta permanente, el convenio colectivo de trabajo y la comisión del plan de carreras para el personal de salud.