Gustavo Paleta, secretario general de ATE Patagones, confirmó a FM de la Costa y FM Tiempo que el Ejecutivo Municipal ofreció un 90% de incremento salarial para los trabajadores municipales.

Fue en las últimas reuniones que mantuvieron tanto los gremios con la Municipalidad local. Quedará saber cuál es la respuesta por parte de los propios trabajadores en asamblea y en las siguientes horas se definirá si se acepta o no.

En diálogo con los medios radiales, Paleta reconoció que “la discusión comprende desde enero a octubre, con una propuesta del 90% de aumento al básico. Todavía estamos viendo cómo se puede redistribuir ese porcentaje”.

De esa manera, aseguró que “un 60% iría a los primeros seis meses, y nos seguiríamos sentando en los meses de abril y junio junto con el sector de Hacienda y áreas de Asuntos Legales y Recursos Humanos para ir revisando algunos acuerdos paritarios incumplidos para que se vayan poniendo sobre la marcha, y teniendo en cuenta que si hay un mayor goteo de coparticipación, para que esto repercuta sobre el sueldo de los trabajadores. En octubre, nos volveríamos a sentar en mesa paritaria”.

Según relató Paleta, “tuvimos que ir sondeando en los diferentes sectores cuáles fueron los pedidos de los propios trabajadores. Estamos esperando, porque la última palabra la tienen ellos cuando deciden en asamblea”.

En el caso de ATE, solicitaron que el porcentaje se divida en “25% en enero, 15% en marzo, 10% en abril y 10% en mayo para que repercuta en el sueldo anual complementario”. El Ejecutivo municipal, en tanto, propuso que ese 60% se divida en un 10% desde enero hasta junio.

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